Cursos de Gestão de Pessoas em Rio de Janeiro

...e Certificação de Fornecedores que contribuam para o alcance da estratégia organizacional. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO • GESTÃO DE FORNECEDORES Seleção de Fornecedores... Aprenda sobre: Certificação de fornecedores, Gestão de Pessoas, Indicadores de desempenho... Ver mais

... do conhecimento dos processos de trabalho destaca-se a necessidade de se complementar esse ciclo de conhecimento com a adequada gestão dos registros e documentos que são produzidos pelos processos. No que se refere aos registros cabe evidenciar a necessária gestão de toda a massa documental que tramita... Aprenda sobre: Documentos e Registros, Gestão de Pessoas, Gerenciar com Eficiência... Ver mais

...A QUEM SE DESTINA Gerentes e líderes de equipes de empresas privadas e instituições públicas. RESULTADOS PARA OS PARTICIPANTES Os participantes deste treinamento... Aprenda sobre: Habilidades comportamentais, Inteligência Emocional, Qualidade de vida... Ver mais

...com a redução de riscos e burocracia. Por outro lado, os sistemas de remuneração total adotados atualmente, calcados em processos de avaliação por competências... Aprenda sobre: Gestão por competências, Implementação de Planos, Gestão de Pessoas... Ver mais

...quanto aos estilos de relacionamento interpessoal. Desenvolvimento da comunicação assertiva e baseada em objetividade, clareza, estilos de conversação... Aprenda sobre: Gestão de Pessoas, Relacionamento interpessoal, Comunicação assertiva... Ver mais

...Este programa visa a formar profissionais que atuam na área de Gestão de Pessoas para a condução estratégica de ações de capacitação e desenvolvimento para suas áreas clientes, com foco na definição e obtenção de resultados efetivos. A nova metodologia apresentada permite uma avaliação mais clara... Aprenda sobre: Resultados de Treinamento, Avaliação de resultados, Recursos Humanos... Ver mais

... de RH os temas “Gestão por Competências” e “Avaliação de Desempenho”. A observação da prática, no entanto, mostra que, apesar de esses Decretos terem sido publicados já há alguns anos as instituições públicas ainda apresentam dificuldades na sua aplicação. As perguntas que normalmente surgem nessas... Aprenda sobre: Recursos Humanos, Desempenho por Competências, Avaliação de Desempenho... Ver mais

...Identificando a ZPA - Zona de Possível Acordo. Metodologia aplicada neste tópico: Autoavaliação de negociação. Teste avaliativo do potencial negociador... Aprenda sobre: Negociações Eficazes, Prática de negociações, Conduzir Negociações... Ver mais

...INTERPESSOAL Modelos mentais Introdução à comunicação Conceitos; Processo da comunicação; Tipos ou formas de comunicação. Elementos da comunicação Comunicação não verbal... Aprenda sobre: Expressões corporais, Elementos da comunicação, Conquistar a confiança... Ver mais

...dos aspectos motivacionais e do fortalecimento das equipes. . Construção de novos comportamentos para a aplicação imediata das conclusões obtidas durante... Aprenda sobre: Gestão de Pessoas, Tomada de Decisão, Comunicação Corporativa... Ver mais

...necessária para que se conheça o assunto em maior profundidade, e exercícios práticos, trabalhos em grupo e vivências que ajudarão os participantes a compreender... Aprenda sobre: Comportamento Humano, Gestão de Pessoas, Comportamento Organizacional... Ver mais

...voltado para a liderança de si mesmo – um líder deve ser capaz de liderar a si próprio. Para que este primeiro objetivo seja alcançado, o profissional... Aprenda sobre: Competências comportamentais, Ambiente de Trabalho, Competências técnicas... Ver mais

...Trabalhar por projetos é hoje uma orientação fundamental nas organizações, pois direciona os esforços e os recursos para a otimização dos resultados, e consequentemente, a satisfação dos clientes. A área de Gestão de Pessoas, no seu papel de assessoramento e apoio às iniciativas de T&D... Aprenda sobre: Recursos Humanos, Projetos de T&D, Avaliação de resultados... Ver mais