Homolognet e as Novas Regras para Rescisão do Contrato de Trabalho
Curso
Em
R$ 635
Descrição
-
Tipologia
Curso
-
Horário de aulas
8h
(Comentários às Portarias MTE 1.620 e 1.621/2010 e Instrução Normativa SRT 15/2010)
Opiniões
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Programa
(Comentários às Portarias MTE 1.620 e 1.621/2010 e Instrução Normativa SRT 15/2010)
Objetivo
· Demonstrar aos participantes os procedimentos aplicáveis aos casos de rescisão de contrato de trabalho dos empregados, destacando os aspectos legais e os recentes posicionamentos tomados pela jurisprudência trabalhista.
· Analisar os critérios e polêmicas pertinentes ao aviso prévio, a eficácia e divergências na assistência rescisória e a estrutura e funcionalidades do novo sistema eletrônico denominado "HOMOLOGNET", já em fase de utilização gradual nas homologações rescisórias, alertando aos riscos e cuidados que devem ser tomados em sua geração.
Público-alvo
Encarregados, Supervisores, Analistas, Assistentes e demais profissionais das áreas de Recursos Humanos e do Departamento de Pessoal que executam atividades relacionadas à rescisão de contrato de trabalho, inclusive, como prepostos em procedimentos homologatórios.
Programa IOB
Rescisão de contrato e Aviso prévio
· Prazo, formas e data da baixa na CTPS: atuais polêmicas
· Aviso prévio "cumprido em casa"
· Pagamento de verbas rescisórias - Contagem do prazo
· Pedido de demissão com cumprimento parcial de aviso prévio
· Integração ao tempo de serviço
· Reconsideração
· Falta de aviso ou Não cumprimento - Liberação e inobservância
· Falecimento do empregado no curso do aviso prévio
· Falta grave, justa causa e culpa recíproca: critérios
· Indenização adicional e aviso prévio
· Afastamentos e Estabilidades no curso do aviso prévio
· Contrato a prazo determinado
· Dissolução da empresa
· Casos especiais: doméstico, estagiário, rural, temporário, representante comercial autônomo e professor
· Jurisprudência correlata
Assistência e Homologação Rescisória
· Assistência e Homologação
· Obrigatoriedade e gratuidade da assistência rescisória
· Competência legal
· Comparecimento das partes, representação e esclarecimentos
· Documentos necessários
· Causas Obstativas da Rescisão
· Impedimentos Absolutos e Relativos para o Ato Homologatório
· Saneamento administrativo de irregularidades
· Prazos: cômputo e divergências
· Alterações introduzidas pela IN SRT 15/2010
Sistema Homolognet
· Conceito, objetivo e funcionalidade
· Implementação e vantagens
· Utilização para contratos firmados há menos de um ano
· Obrigatoriedade e vigência
· Composição do leiaute
· Geração parcial ou total de arquivo
· Instruções gerais de preenchimento
· Portarias MTE nº 1.620 e 1.621/2010
Objetivo
· Demonstrar aos participantes os procedimentos aplicáveis aos casos de rescisão de contrato de trabalho dos empregados, destacando os aspectos legais e os recentes posicionamentos tomados pela jurisprudência trabalhista.
· Analisar os critérios e polêmicas pertinentes ao aviso prévio, a eficácia e divergências na assistência rescisória e a estrutura e funcionalidades do novo sistema eletrônico denominado "HOMOLOGNET", já em fase de utilização gradual nas homologações rescisórias, alertando aos riscos e cuidados que devem ser tomados em sua geração.
Público-alvo
Encarregados, Supervisores, Analistas, Assistentes e demais profissionais das áreas de Recursos Humanos e do Departamento de Pessoal que executam atividades relacionadas à rescisão de contrato de trabalho, inclusive, como prepostos em procedimentos homologatórios.
Programa IOB
Rescisão de contrato e Aviso prévio
· Prazo, formas e data da baixa na CTPS: atuais polêmicas
· Aviso prévio "cumprido em casa"
· Pagamento de verbas rescisórias - Contagem do prazo
· Pedido de demissão com cumprimento parcial de aviso prévio
· Integração ao tempo de serviço
· Reconsideração
· Falta de aviso ou Não cumprimento - Liberação e inobservância
· Falecimento do empregado no curso do aviso prévio
· Falta grave, justa causa e culpa recíproca: critérios
· Indenização adicional e aviso prévio
· Afastamentos e Estabilidades no curso do aviso prévio
· Contrato a prazo determinado
· Dissolução da empresa
· Casos especiais: doméstico, estagiário, rural, temporário, representante comercial autônomo e professor
· Jurisprudência correlata
Assistência e Homologação Rescisória
· Assistência e Homologação
· Obrigatoriedade e gratuidade da assistência rescisória
· Competência legal
· Comparecimento das partes, representação e esclarecimentos
· Documentos necessários
· Causas Obstativas da Rescisão
· Impedimentos Absolutos e Relativos para o Ato Homologatório
· Saneamento administrativo de irregularidades
· Prazos: cômputo e divergências
· Alterações introduzidas pela IN SRT 15/2010
Sistema Homolognet
· Conceito, objetivo e funcionalidade
· Implementação e vantagens
· Utilização para contratos firmados há menos de um ano
· Obrigatoriedade e vigência
· Composição do leiaute
· Geração parcial ou total de arquivo
· Instruções gerais de preenchimento
· Portarias MTE nº 1.620 e 1.621/2010
Homolognet e as Novas Regras para Rescisão do Contrato de Trabalho
R$ 635