A COMPETITIVIDADE DE RECURSOS HUMANOS
Curso
In company
Descrição
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Tipologia
Curso
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Metodologia
In company
Fornecer aos participantes uma visão ampla da área de RH, seus impactos sobre a estratégia da Organização e como implantá-la eficazmente, buscando resultados significativos. Dirigido a: Profissionais de Recursos Humanos, profissionais da área que queiram aprimorar seus conhecimentos, profissionais que desejam implantar o RH em sua empresa ou demais interessados na matéria.
Opiniões
Programa
Horário: 8h30 às 12h30 e 13h30 às 18h
Objetivo
Fornecer aos participantes uma visão ampla da área de RH, seus impactos sobre a estratégia da Organização e como implantá-la eficazmente, buscando resultados significativos.
Público Alvo
Profissionais de Recursos Humanos, profissionais da área que queiram aprimorar seus conhecimentos, profissionais que desejam implantar o RH em sua empresa ou demais interessados na matéria.
Programa
1. Estratégia em RH
· Missão de RH e suas responsabilidades
· Por que RH é estratégico?
· Qual o foco de RH?
· Como RH pode contribuir para a lucratividade da empresa?
2. RH e a gestão por Competências · O capital humano - mola propulsora do negócio
· Como conectar competências às estratégias do negócio
3. Os profissionais de RH · Seu papel como parceiro estratégico
· Como obter maiores resultados?
4. Aonde tiver gente tem RH
Três razões que justificam a necessidade de fazer este curso.
1. Entender porque RH é necessário nas Organizações
2. Discutir e alinhar as exigências competitivas às estratégias humanas
A COMPETITIVIDADE DE RECURSOS HUMANOS