Gestão de Pessoas nas Organizações

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Programa

O curso Gestão de Pessoas nas Organizações por meio da Educação a Distância oferece ao profissional, o conhecimento sobre Motivação, Administração de Recursos Humanos, cultura organizacional e muito mais.

Conteúdo Programático do curso online Gestão de Pessoas nas Organizações

  • Conceito de Gestão de Pessoas;


  • Percurso Histórico da Gestão de Pessoas no Brasil e no Mundo;


  • Fatores que determinam ou impõem a adoção de determinado modelo de gestão de pessoas - Relações entre fases da Administração de Recursos Humanos e aspectos de evolução econômica e estrutura social dominante nas organizações, no Brasil e no Mundo;


  • Elementos de um Modelo de Gestão de Pessoas;


  • Modelos de gestão de pessoas: modelo de gestão de pessoas como departamento de pessoal; modelo de gestão de pessoas como gestão do comportamento humano; modelo estratégico de gestão de pessoas; modelo de gestão de pessoas articulado por competências;


  • A Gestão de Pessoas como fator determinante de alterações na cultura organizacional;


  • Validação do projeto pelo apoio claro e divulgado da alta direção, considerando o plano e os líderes do novo projeto, bem como a confiança na positiva e essencial colaboração de todos;


  • Motivação - fator crítico para colaboração;


  • Planejamento da Mudança do Modelo de Gestão de Pessoas adotado;


  • Fatores essenciais para o planejamento da transição para o modelo escolhido;


  • Preparando o solo para garantir o sucesso do plantio - aceitação do plano pela instituição - cúpula administrativa e colaboradores em geral;


  • Vencendo resistências - "sair da zona de conforto cansa e dá trabalho";


  • As melhores práticas administrativas e de gestão de pessoas: algumas ferramentas para assegurar a cooperação de todos; Qualidade de Vida - Projetos de estímulo ao melhor viver;


  • Antigas práticas podem ser importantes coadjuvantes do sucesso;


  • A importância do acompanhamento de todas as fases.


O Portal Educação em suas atribuições, tem por objetivo oferecer aos profissionais e estudantes uma prática constante de atualização, por intermédio da EaD (Educação a Distância).Também visa disponibilizar aos participantes, acesso ao ensino de qualidade com eficácia no aprendizado, fornecendo recursos tecnológicos inovadores, como conteúdo on-line, animações, videoconferência, exercícios de fixação e objetos de aprendizagem, que auxiliam na formação do cidadão contemporâneo, crítico e atuante na sociedade.

Objetivo Específico

  • Desenvolver capacidades para definir modelos de gestão de pessoas, identificar características dos modelos mais usuais e suas bases de sustentação para, a partir da integração dos fatores que contribuem e influem na tomada de decisão e opção por uma ou outra escolha, ser capaz de indicar o modelo mais eficaz para uma determinada organização.


O Sistema de Ensino Portal Educação desenvolve sua prática utilizando diversos recursos disponíveis em tecnologia para promover uma maior interação de seus participantes com a sociedade em que está inserida. Através da utilização da educação a distância, mediada pela internet como fonte de interação e comunicação, do computador como recurso pedagógico, oportunizando uma melhor interação entre teoria e prática. Desenvolve a estimulação da troca de correspondência eletrônica (tutor X participante), atividades complementares e uso de objetos de aprendizagem.

Vantagens dos Nossos Cursos

  • Flexibilidade de tempo e espaço, eliminando barreiras físicas e proporcionando oportunidade para atualização e aprendizado das pessoas que tenham dificuldades de deslocamento ou de agenda, você estuda no momento em que lhe for mais apropriado;


  • Flexibilidade de ritmo: você evolui de acordo com o seu ritmo, de acordo com sua velocidade de aprendizagem;


  • Acompanhamento individual: o tutor lhe orientará de acordo com suas necessidades;


  • Nossos cursos a distância reduzem os custos em relação aos dos sistemas de ensino presencial e tradicionais;


  • Nossos cursos estimulam a auto-aprendizagem, desenvolvimento da iniciativa, de atitudes, interesses, valores e hábitos educativos;


  • Os cursos a distância permitem maior disponibilidade e ritmos de estudo diferenciados;


  • Certificado como reconhecimento aos aprovados.


Este curso é direcionado aos profissionais de diversas áreas do conhecimento e estudantes que procuram atualização no assunto, que estão em busca de novos desafios e querem obter maior aprendizado sobre os conceitos teóricos de Gestão de Pessoas nas Organizações.


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