Composição e Análise de Perfis de Equipes de Trabalho

IDEMP - Instituto de Desenvolvimento Empresarial
Em Rio De Janeiro

Preço a consultar
Ou prefere ligar para o centro agora?
(55) ... Ver mais
Compare este curso com outros semelhantes
Ver mais

Informação importante

  • Curso
  • Rio de janeiro
  • 8 horas letivas
Descrição


Dirigido a: Profissionais de Recursos Humanos, consultores internos e externos, gestores de equipe.

Informação importante
Instalações

Instalações e datas

Início Localização
Consultar
Rio De Janeiro
Av. Nilo Peçanha, 50 | Grupo 1901 | Centro, 20020-906, Rio de Janeiro, Brasil
Ver mapa

Programa

Conteúdo Programático

PARTE CONCEITUAL

  • Processos de trabalho e perfis profissionais
  • Adequação dos perfis pessoais aos perfis profissionais
  • O fator comportamental e relacional dos perfis profissionais sob a ótica do trabalho integrado
  • Modelo dos Papéis de Equipe de Belbin: pressupostos,classificação e caracterização dos papéis de equipe
  • Benefícios do conhecimento das competências relativas aos papéis de equipe dos postos de trabalho e dos seus ocupantes
  • Exemplos de aplicação do modelo em casos reais
  • Exercícios sobre casos simulados

PARTE METODOLÓGICA E PRÁTICA

Exercício sobre adequação perfil de papéis de equipe individual ao perfil de papéis de equipe dos processo de trabalho, consistindo nas seguintes etapas:

  • Mapeamento das atividades dos processos de trabalho pertinentes a pessoa
  • Identificação do perfil de papéis de equipe relativos às atividades mapeadas
  • Aplicação do instrumento do Inventário de Belbin de avaliação psicométrica para:
    • Diagnóstico do perfil de papéis de equipe individual (distribuição de papéis da pessoa)
    • Diagnóstico dos gaps de competências
    • Plano de desenvolvimento individual

Metodologia

Serão aplicados os princípios de andragogia (educação de adultos) como base metodológica, em que os participantes trazem suas experiências e casos reais. A metodologia inclui:exposição teórica, dinâmicas de grupo e exercícios a partir de casos simulados e reais.

Expositor (a) Rosa Porto

  • Mestre em Engenharia pela UFRGS – Universidade Federal do Rio Grande do Sul. Graduada em Psicologia, com diversas especializações: consultoria organizacional, dinâmica de grupo, análise transacional, arte terapia e gestalt- terapia. Especializada na Formação Holística de Base, pela Universidade Holística Internacional de Brasília. Coach de executivos, com formação internacional pelo Integrated Coaching Institute.
  • Professora da FGV – Fundação Getúlio Vargas / Rj, FDC - Fundação Dom Cabral - FDC e da UCAM – Universidade Cândido Mendes, em cursos de pós-graduação e programas de MBA.
  • Consultora e professora na área de desenvolvimento humano, liderança e qualidade de vida, atuou em inúmeros programas pra empresas privadas e instituições públicas, em diversos programas das áreas comportamental e gerencial.
  • Desenvolveu sua carreira profissional na PETROBRAS, nas áreas técnica, gerencial e de Recursos Humanos (Universidade Corporativa).
  • É professora e consultora do IDEMP – Instituto de Desenvolvimento Empresarial.

Compare este curso com outros semelhantes
Ver mais